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1、完成公司产品或项目的功能、性能和安全测试工作;
2、对测试过程的质量进行监控,包括测试需求分析、测试方案设计、测试用例设计以及测试报告等;
3、对测试活动中测试人员遇到的问题和困难给予支持和指导;
4、参与构建完善的软件测试管理体系及流程,监督执行,并持续改进和优化;
5、负责测试人员的发展和培养,制定并实施技术、业务研究和培训计划,提高测试团队的整体实力。
1、本科及以上学历,计算机相关专业;
2、三年以上软件测试工作经验,具备一定的团队管理经验;
3、熟练掌握测试流程,掌握主流测试技术和工具,如LoadRunner、QTP、AppScan等;
4、掌握主流的数据库、中间件、操作系统,能够熟练搭建测试环境;
5、具有良好的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队精神。
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